Bagawin ang iyong pamamahala sa HR sa Employwise, ang pangunahing solusyon sa HR na batay sa SaaS na idinisenyo upang i-streamline ang iyong mga proseso mula sa pagkuha ng empleyado sa paghihiwalay. Sa pamamagitan ng modular na arkitektura nito, nagbibigay -daan sa iyo ang empleyo na maiangkop at i -deploy lamang ang mga module na mahalaga sa iyong samahan, tinitiyak ang isang walang tahi na akma na lumalaki sa iyong negosyo. Mula sa onboarding at impormasyon ng empleyado na mag-iwan at dumalo, payroll, pamamahala ng pagganap, at higit pa, pinapasimple ng empleyo ang buong paglalakbay-sa-retire na paglalakbay, na nagpapahintulot sa iyo na pamahalaan ang iyong mga manggagawa nang walang kaparis na kahusayan at pagiging epektibo.
Mga tampok ng empleyo:
Comprehensive HR Solution: Ang empleyo ay ang iyong lahat-sa-isang platform, na sumasakop sa buong saklaw ng mga proseso ng HR mula sa pagkuha sa paghihiwalay, tinitiyak na mayroon ka ng lahat ng kailangan mo sa isang lugar.
Modular Architecture: Sa pamamagitan ng modular na disenyo nito, maaari mong ipasadya at i-deploy lamang ang mga kinakailangang module, na nagtataguyod ng pagiging epektibo at pagiging scalability na naaayon sa mga natatanging pangangailangan ng iyong samahan.
User-friendly interface: Ipinagmamalaki ng app ang isang madaling maunawaan at madaling-navigate interface, tinitiyak na ang mga gumagamit ay maaaring walang kahirap-hirap na ma-access at magamit ang lahat ng mga pag-andar ng HR.
Cloud-based platform: Bilang isang solusyon na batay sa ulap, pinapayagan ng empleyo ang walang tahi na pag-access sa mga proseso ng HR mula sa kahit saan, sa anumang oras, pagpapahusay ng kakayahang umangkop at pagiging produktibo.
Mga tip para sa mga gumagamit:
I -customize upang magkasya sa iyong mga pangangailangan: Paggamit ng modular na arkitektura upang ipasadya ang empleyo ayon sa mga tiyak na kinakailangan ng iyong samahan, na tinitiyak ang isang perpektong akma.
Gumamit ng Impormasyon sa Impormasyon ng empleyado: Hikayatin ang iyong mga empleyado na gamitin ang portal ng impormasyon ng empleyado upang mapanatili ang na -update na kanilang mga personal na detalye, ma -access ang mga patakaran ng kumpanya, at manatiling alam tungkol sa mga anunsyo ng organisasyon.
Streamline Leave and Advedance Management: Pasimplehin ang pamamahala ng mga pag -absent ng empleyado kasama ang module ng Leave & Attendance, tinitiyak ang pagsunod sa mga patakaran ng kumpanya at pagpapahusay ng kahusayan sa pagpapatakbo.
Mga tool sa Pamamahala ng Pagganap ng Pagganap: Gumamit ng module ng pamamahala ng pagganap upang magtakda ng malinaw na mga layunin, subaybayan ang pag -unlad, at magbigay ng nakabubuo na puna upang mapangalagaan ang patuloy na pagpapabuti ng empleyado.
Konklusyon:
Ang empleyado ay lumilipas sa tradisyonal na software ng HR sa pamamagitan ng pag-aalok ng isang komprehensibo, modular, at friendly na solusyon na tumutugon sa bawat aspeto ng lifecycle ng empleyado. Ang napapasadyang mga module, pag-access na batay sa ulap, at intuitive interface ay inhinyero upang i-streamline ang iyong mga proseso ng HR at mapalakas ang pakikipag-ugnayan ng empleyado. Kung ang iyong layunin ay upang mai -optimize ang payroll, subaybayan ang pagganap, o pamahalaan ang pag -aaral at pag -unlad, nasasakop ka ng empleyo. Mamuhunan sa empleyo ngayon at masaksihan ang isang pagbabagong -anyo ng pagbabagong -anyo sa iyong operasyon sa HR.
